wir bieten dir eine tolle

Ausbildung in der Pflege

Gute Pflege lebt von gut ausgebildeten Pflegekräften. An erster Stelle bei unserer täglichen Arbeit steht eine kompetente Pflegeleistung für unsere Patienten und Patientinnen sowie unsere Bewohner:innen. Aus diesem Grund sind wir immer auf der Suche nach wissbegierigen, engagierten und herzlichen Menschen, die unser Team erweitern und ergänzen möchten. Dabei versuchen wir eine Lösung zwischen privater Lebensqualität und einem Arbeitsplatz herzustellen, wo der Mensch im Mittelpunkt steht. Da unsere Mitarbeiter:innen jederzeit getreu unserer Unternehmenswerte Respekt, Entwicklung und Wärme handeln, erwarten wir dieses Werteverständnis auch von unseren  zukünftigen Auszubildenden.

Seit dem 01.01.2020 werden die bisherigen Ausbildungen nach dem Alten- und Krankenpflegegesetz in einer generalistischen Pflegeausbildung zusammengeführt. Diese richtet sich nicht mehr an Altersgruppen oder Institutionen, sondern an Pflegebedarfen und –bedürfnissen aus. Die Ausbildung dauert unabhängig vom Zeitpunkt der staatlichen Abschlussprüfung in Vollzeitform drei Jahre und umfasst dabei theoretischen und praktischen Unterricht sowie eine praktische Ausbildung. Nach Abschluss der generalistischen Pflegeausbildung tragen die Auszubildenden die Berufsbezeichnung ‚Pflegefachfrau‘ oder ‚Pflegefachmann‘.

was dich erwartet

Deine Lerninhalte

Hier ein kleiner Ausblick auf die Tätigkeitsfelder, die du im Laufe deiner Ausbildung als Pflegefachfrau oder Pflegefachmann laut Rahmenlehrplan bei uns durchlaufen wirst:

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CE01: Start der Ausbildung

Der Umfang des Lernpakets beträgt 70 Stunden, in der Ausbildung widmet man sich der ersten Orientierung im Beruf.
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CE02: Unterstützung von Pflegepersonen

Der Bereich ist auf 180 Stunden angelegt und wird im ersten Drittel der Ausbildung absolviert. Vermittelt wird das nötige Wissen zu Mobilität und Förderung von Gesundheit und Selbstständigkeit der zu pflegenden Personen.
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CE03: Erste Erfahrungen in der Pflege

Die Generalistik sieht vor, dass in 80 Stunden erste Erfahrungen in der Pflege gesammelt werden sollen. Wichtig sind dabei Reflexion und Kommunikation zu den Erfahrungen.
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CE04: Gesundheitsförderung von Pflegepersonen

Die ersten Einheiten werden erneut aufgegriffen und vertiefend behandelt, dafür sind 80 Stunden angesetzt.
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CE05: Kurative Prozesse begleiten

Die Auszubildenden sollen lernen, wie sie die Patientensicherheit stärken und bestimmte Pflegemaßnahmen forcieren können. Es geht unter anderem um die Verkürzung der Liegedauer von Patienten. Die Einheit umfasst 200 Stunden, es geht sowohl um Kinder als auch um alte Menschen in der Pflege.
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CE06: Akutsituationen in der Pflege

Die Einheit umfasst 60 Stunden und ist auf die Behandlung von Kindern und alten Leuten aufgeteilt. Es geht vor allem um die Förderung des eigenverantwortlichen Handels in Akutsituationen.
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CE07: Soziale Teilhabe der Menschen fördern

Die Einheit umfasst 80 Stunden und liegt im letzten Ausbildungsdrittel. Es geht um die Behandlung chronisch kranker Menschen sowie deren Einbeziehung in den Alltag.
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CE08: Menschen in der letzten Lebensphase zur Seite stehen

Es geht um die palliative Pflege sowie um die Unterstützung von Menschen in ihrer letzten Lebensphase. Die Einheit umfasst 160 Stunden.
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CE09: Selbstbestimmtes Leben unterstützen

Die Einheit ist auf 150 Stunden ausgelegt, die Auszubildenden sollen lernen, Pflegepersonen in einem selbstbestimmten Leben zu unterstützen.
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CE10: Entwicklung von Kindern und Jugendlichen fördern

Die Einheit ist auf 120 Stunden orientiert und vermittelt Möglichkeiten rund um die Förderung der Entwicklung von zu pflegenden Kindern und Jugendlichen.
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CE11: Psychisch belastete Menschen unterstützen

Die Auszubildenden erwerben die nötigen Kompetenzen für den Umgang mit psychisch auffälligen Menschen. Die Einheit ist auf 80 Stunden angelegt.

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